Năm
2026, toàn phường Phú Yên đã rà soát, quản lý 2.867 thanh niên trong độ tuổi sẵn
sàng nhập ngũ; tổ chức khám sức khỏe cho 400 thanh niên, đạt 100% chỉ tiêu triệu
tập. Kết quả có 123 thanh niên đủ điều kiện sức khỏe, trong đó nhiều thanh niên
có trình độ văn hóa, chuyên môn cao. Phường đã giao 100 thanh niên chính thức
nhập ngũ, đạt 100% chỉ tiêu trên giao, bảo đảm chất lượng và an toàn tuyệt đối.
Công tác chính sách hậu phương quân đội được quan tâm, với mức hỗ trợ, động
viên từ 1,5 đến 2 triệu đồng/thanh niên.
Bên cạnh những kết quả đạt được, hội
nghị cũng thẳng thắn chỉ ra một số hạn chế như: công tác tuyên truyền có lúc
chưa thường xuyên; việc quản lý nguồn thanh niên đi làm ăn xa còn khó khăn; sự
phối hợp giữa các đơn vị đôi lúc chưa chặt chẽ; một số trường hợp chậm cung cấp
giấy tờ liên quan đến học tập, ảnh hưởng đến quá trình xét duyệt.
Tại hội nghị, các đại biểu đã tập trung
thảo luận, phân tích nguyên nhân và đề xuất nhiều giải pháp thiết thực nhằm
nâng cao hiệu quả công tác tuyển quân trong năm 2027, như: tăng cường công tác
quản lý nguồn, đẩy mạnh tuyên truyền sâu rộng Luật NVQS, nâng cao trách nhiệm của
các thành viên Hội đồng NVQS, thực hiện nghiêm quy trình “3 cử, 4 công khai”, đồng
thời xử lý nghiêm các trường hợp vi phạm.
Phát biểu tại hội nghị, Phó Chủ tịch
UBND phường Phú Yên Nguyễn Hồ Bảo Khôi nhấn mạnh, thời gian tới cần tiếp tục
phát huy vai trò của cả hệ thống chính trị trong công tác tuyển quân; chủ động
nắm chắc nguồn thanh niên, nâng cao chất lượng khám tuyển, bảo đảm giao quân đủ
số lượng, đúng tiêu chuẩn, góp phần xây dựng lực lượng vũ trang chính quy, tinh
nhuệ, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.
Dịp này, UBND phường Phú Yên tặng giấy
khen cho 1 tập thể và 15 cá nhân có thành tích xuất sắc trong công tác tuyển chọn,
gọi công dân nhập ngũ năm 2026./.
